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办公室(人力资源部)

办公室


一、负责协会拟发公文复核、公文收发流转和整理归档工作;

二、负责协会工作总结、工作计划等综合性报告、文件的起草和报送工作;

三、负责牵头做好协会综合类会议的筹备组织工作,协助其他部门做好相关会议会务工作;

四、负责协会视频会议的技术保障工作;

 五、负责协会网站后台维护协调,栏目设置优化,综合栏目信息(“信息公开”“制度规则”“通知通告”等)发布和审核,保障协会网站正常运行;

六、负责协会新媒体信息的监督工作

七、负责协会公章管理和有关证明出具工作;

八、负责协会财务工作;

 九、负责协会对外交流活动;

十、负责协会车辆和驾驶员管理工作;

十一、按照协会领导的部署,协助业务部门做好行业调研、业务研讨等;

十二、负责承办省税协财务管理委员会的日常工作;

十三、负责协会日常事务性工作,做好办公用品的采购和保管工作;

十四、完成领导交办的其它工作。

对口中税协部门:办公室、信息工作部


人力资源部


    一、负责制定人力资源管理的各项规章制度,并推动执行;

    二、负责人员招聘和考察管理工作,做好人员梯队建设;

    三、负责组织绩效考核管理工作;

    四、负责薪酬福利管理工作;

    五、负责员工劳动关系管理;

    六、负责协调处理劳动争议,建立和谐的劳资关系;

    七、完成领导交办的其它工作。

    人力资源部与办公室合署办公,实行“一套人马,两块牌子”管理。

    对口中税协部门:办公室

发布时间:2017年9月7日